第（dì）一章  總則

第一條  中國合（hé）成樹脂協會 是由 草莓污视频樹脂生產及業務（wù）鏈相關（guān）企事業單位 自願（yuàn）結成的全國性、行業性（xìng）社會團體。

本會簡（jiǎn）稱 中合協 ，英文名稱為 China Synthetic Resin Association，縮寫為 CSRA  。

本會（huì）會員分布和活動地域為（wéi） 全國  。

第二條 本會的（de）宗旨是： 堅（jiān）持以馬克思列寧主義、毛澤（zé）東思想、鄧（dèng）小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時（shí）代中國（guó）特色社會主義思想（xiǎng）為指導，為草莓污视频樹脂企業及行業服務，在政（zhèng）府與企業之間發揮橋梁（liáng）和紐（niǔ）帶作用 。

本會遵守憲法、法律、法規和國家政策，踐行社會主義核心價值觀，弘揚愛國主義精神，遵守社會道德風尚，自覺加強誠（chéng）信自律建設。

第三條 本會堅（jiān）持中國共產黨的全麵領導（dǎo），根據中（zhōng）國共產黨章程的規定，設（shè）立中國共產黨的組織，開（kāi）展（zhǎn）黨（dǎng）的活（huó）動（dòng），為黨組織的活動提供必要條件。

本會的登記管（guǎn）理機關是 民政部 ，行業管理部門是 工業和信息化部 。

本會黨的工作（zuò）接受中央社會工（gōng）作（zuò）部的（de）統（tǒng）一領導。本會接受民政部（bù）、行業（yè）管理部門的業務（wù）指導和監督（dū）管理。

第四條 本會負責人包括  理事長（zhǎng）、副理事長、秘書長  。

第五條 本會的住所設在 北（běi）京市 。

本會的網址：www.nttaihe.com。

第二章  業（yè）務範圍

第六條 本會的業務範圍：

（一）聽取企業訴求，開展（zhǎn）行業調查研究，向政府提出有關經（jīng）濟、產業政（zhèng）策（cè）、法律法規和行（háng）業發（fā）展規劃的意見與建議； 

（二）根據授權進行行業統計，收集、分析、發布行（háng）業信息，依照（zhào）有關規定，建立行業（yè）電（diàn）子商務信息網絡； 

（三）組織科技創新活動和科技攻關，宣傳推廣新技術和新（xīn）工藝； 

（四）依照有關規定，創辦刊物，組織技術（shù）培訓，開（kāi）展谘詢服務； 

（五）規範企業（yè）行為（wéi），開展行業自律，加強誠信建設，維護市場（chǎng）公平競爭（zhēng）； 

（六）反映企業要求，開展（zhǎn）反傾銷等救（jiù）濟措施的法律事務服務，維護企（qǐ）業、行業合法權益和產業安全； 

（七）依照有關（guān）規定，組織國（境）內外經濟技術的交流與合作，受政（zhèng）府委托承辦或根據市場和行業發展需要舉辦展覽會； 

（八）承擔政府和有（yǒu）關部門委托的（de）符合本協會宗旨的其他任務。 

業務範圍中屬（shǔ）於法（fǎ）律、法規等規定須經批準的事項，依法經批準後開展。 

第三章  會員

第七條 本會的會員（yuán）為 單位會員 。

第八條 擁護本會章程，符合下（xià）列條件的，可以自願申請加入本會：

（一）擁護本（běn）會章程；

（二）有加入本會的意願；

（三（sān））在草莓污视频樹脂行業內具有一定的影（yǐng）響力；

（四）具有獨立的法人地位。

本會不強製或者變相強製（zhì）公民（mín）、法人或者其他組織加入本會。

第九條 會員入會的程序是：

（一（yī））提交入會申請書；

（二）經 1 名以上會員介（jiè）紹； 

（三）提（tí）交有關證明材料，包括：

1. 入會申請書； 

2. 營業執照（加蓋公章）； 

3. 企業信（xìn）用（yòng）報告（加蓋公章）； 

4. 企業介紹，包括曆史，資質，產品，市（shì）場等（děng）相關內容（加蓋公章）； 

5. 推薦信（加蓋公章）； 

6. 涉及安全生產企業，提供有（yǒu）效期內的安全生（shēng）產許可證（加蓋公章）。

（四）由（yóu）  理事會授權的機構  討論通過；

（五（wǔ））由本會理事會或其授（shòu）權的機構頒發會員證，並予以公告。

第十條 會員享有下列（liè）權利（lì）：

（一）選舉權、被選舉權和（hé）表（biǎo）決權； 

（二）對本會工作（zuò）的知情（qíng）權、建議權和監（jiān）督權； 

（三）參加本會活動並獲得本會服務（wù）的優先（xiān）權； 

（四）結合實際向協會提出要求解決本單位、本行業有關問題的意見（jiàn）與建議； 

（五）向（xiàng）政府反映情況以及提出解決相關（guān）問題的意見與（yǔ）建議； 

（六）對本會工作提出（chū）批評與（yǔ）建（jiàn）議（yì），實施監督； 

（七）退會（huì）自由。

第十（shí）一（yī）條 會員履行下列義務：

（一（yī））遵守本會的章程和各項規定；

（二）執行（háng）本會的決議；

（三）按規定交納會費；

（四）維護本會的合法權益；

（五）向本會反映情況，提供有關資料；

（六）積極參加協會組織的各項活動。

第十二條 會員如有違反法律、法規和（hé）本（běn）章程的行為，經（jīng）理事會或者常務理事會（huì）表決通過，給予下列處分： 

（一）警（jǐng）告；

（二）通報批評；

（三）暫停行（háng）使會員權利；

（四（sì））除名（míng）。

第十三（sān）條 會員退會須書麵通知本會。

第十四條 會員有下列情形之一的，由 理事（shì）會授權的機構 確認後喪失會員資格： 

（一）  2  年不按規定交納會費；

（二）  2  年不按要求參加本會活動；

（三）不再符合會員條件；

（四）喪失民事行為能（néng）力；

第十（shí）五條 會員因退會、被除名或者第十四條有關情形被確認喪失會員資格的，其在本會相（xiàng）應的職務、權利、義務自行終止。

第十六條 本會（huì）置備會員、理事、監事名冊，對會員、理事、監事情況進行記載。會員（yuán）、理事、監事情況（kuàng）發生變動的，應當及時修改會員、理事、監事名（míng）冊，並向會員公告。本會負責妥善保存會員、理事、監事相關（guān）檔案，以及會員代表大會、理事會、常務理事會、監事會決議等原始記錄。

第四章  組織（zhī）機構

第一節  會員代表大會

第十七條 會員代表大會是本（běn）會的權力機構，其（qí）職權是：

（一）製定和修改章程（chéng）；

（二）決（jué）定本會的工作目標和發展（zhǎn）規劃等重（chóng）大事項；

（三）製定和（hé）修改會員代表、理事（shì）、常務理事、負責（zé）人（rén）、監事產生辦法（fǎ），其中負責人產生辦（bàn）法報中央社會工作部（bù）備案；

（四）選舉和罷免理事、監事、負責人；

（五）製定和修改會費標準；

（六）審議理事會的工作報告和財（cái）務報告；

（七（qī））決定名譽職務的設立； 

（八）審議監（jiān）事會的工作報告； 

（九（jiǔ））決定名稱（chēng）變更事宜；

（十）決定終止（zhǐ）事宜；

（十一）決定其他（tā）重大事宜。

第十八條 會員代表大會（huì）每屆（jiè）5年，每 5 年至少（shǎo）召開1次。因特殊情況需提前或（huò）者延（yán）期換屆的，須由理事會全體理事2/3以上表決通過。提前（qián）或者延（yán）期換屆最（zuì）長不超過1年。

本會召開（kāi）會（huì）員代（dài）表大會，須提前15日將會（huì）議的議題通知會員代表。

換屆的會員代表大會應（yīng）當采用現場會議方式；其他會員代表大（dà）會可采用現場會議、視頻（pín）會議、現場（chǎng）和視頻會議相結合等方式。

第十九條 經理事會或者本會（huì）30％以上的會員代表提議，應當召（zhào）開臨時會員代表大會。

臨時會員代（dài）表大會由理事長主持。理事長（zhǎng）不主（zhǔ）持（chí）或不能主持的，由提議的（de）理事會或1/5以上會員代表推舉本會一名負責人主持。 

第二十條 會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席（xí）方能（néng）召開（kāi），決議事項符合下列條件方能生（shēng）效：

（一）製定和修改章程（chéng），決定本（běn）會名稱變更、終止，須經到會會員代表2/3以上投票表決通過；

（二）選舉理（lǐ）事（shì），當選（xuǎn）理事（shì）得票數不得低於到會會員代表的1/2； 罷免理事，須經到會會員代表（biǎo）1/2以上投（tóu）票通過；

（三）製定或修改會費標準，須經到會會員代表1/2以上無記名（míng）投（tóu）票方式（shì）表決；

（四）其他決議，須經到會會員代（dài）表1/2以上表決通過。

第二節  理事（shì）會

第二十一條 理事會是會員代（dài）表大會的執行機構，在會員代表大會閉會（huì）期間領（lǐng）導（dǎo）本會開展工作，對會（huì）員代（dài）表大會負責。

理事人數最多不得超（chāo）過  240  人，且一般不得超（chāo）過會員代表的1/3。

理事（shì）不能來自同一會員（yuán）單（dān）位，不在本會領取薪（xīn）酬。

本會理事（shì）應當符合以下條件：

（一）符合基本要求的所有企事業單位； 

（二）自願（yuàn）積極參與（yǔ）協會活動； 

（三）有交納（nà）會費的能力； 

（四）具有一定行業知名度（dù）或專業人士（shì）； 

（五（wǔ））企業（yè）規模（mó）在所屬行業中領先； 

（六）承諾自願熱心參與協會的（de）工作。

第二十二條 理事（shì）的選舉和罷免：

（一）第一屆理事由（yóu）發起人（rén）與申（shēn）請成立時的會員共同會商提名，按程序（xù）經會員代表大會（huì）選舉產（chǎn）生；

（二）理事（shì）會換屆（jiè），應當（dāng）在會員代表大（dà）會召開前（qián） 6 個（gè）月，由理（lǐ）事會提名（míng），成（chéng）立由理事代表、監事代表、黨組織代（dài）表和會員代表組成的換屆工作領導小組，負（fù）責換屆選舉工作；

換（huàn）屆工作領導小組擬訂（dìng）換屆方案，應在（zài）會員代表大會召開（kāi）前  2  個月報中（zhōng）央社會工（gōng）作部審核；換屆或屆中調整工作（zuò）中醞釀提名負責人人選，應當充分聽取行業（yè）管理部門等方麵意見，主動與中央社會工作部（bù）溝通；負責人人選經（jīng）中央社會工作部審核同意後，方可召（zhào）開會議選舉；

按照本章程規定，召開會員代表大（dà）會，選舉和罷免理事；

（三）理事會在屆中可以增（zēng）補、罷免部（bù）分理事，最高不超過原理（lǐ）事總數的 1/5。

第二十三條 每（měi）個理事單位隻能選派一名代表履行理事職責。單位調整理事（shì）代表，由其書麵通知本會，報理事會（huì）或者常務理事會備案。該單位同時為常務理事的，其代表一並調整。

第二十四條 理事的權利：

（一）理（lǐ）事會的選（xuǎn）舉權、被選舉權和表決權；

（二）對本會工（gōng）作情況（kuàng）、財務情況、重大事項的知情權、建議權和監（jiān）督權；

（三）參與（yǔ）製定內部管理製度，提出意見（jiàn）建議；

（四）向理事長或理（lǐ）事會提出召開（kāi）臨時會議的建議權。

第二十五條 理事應（yīng）當遵守法（fǎ）律、法規和本章程的規定，忠實履行職責、維護本會利益（yì），並（bìng）履行以下義務：

（一）出席理事會會議，執行理事會決（jué）議；

（二）在（zài）職責範圍內行使權利，不越權；

（三）謹慎、認真、勤勉、獨立行使被合法賦予的職權；

（四（sì））接受監事會對其履行職責的合法監督和（hé）合理建議；

（五）不利用理事職權謀取不正當利益；

（六（liù））不（bú）從事損害本會合法利益的（de）活動；

（七（qī））不得泄露在任職期間所獲得（dé）的涉及本會的保密信息，但法（fǎ）律、法規另有規定的除外（wài）。

第二十六條 理事會的職權是：

（一）執（zhí）行會員代表大會的決議；

（二）選舉和罷免常務（wù）理事（shì）、負責人，審議法定代表人變更事項；

（三）決定名譽職務人選（xuǎn）；

（四）籌備召開會員代表（biǎo）大會，負責換屆選舉（jǔ）工作；

（五）向（xiàng）會員代表大會報告工作和財務（wù）狀況；

（六）決定會員的吸收和除名；

（七）決定設立、變更和終止分支機構、代表機構、辦（bàn）事機構（gòu）和其他所屬機（jī）構；

（八）決定副秘書長、各所屬機構主要負（fù）責人；

（九）領導本會各所屬機構開展工作；

（十）審議年度工作報告和工作計（jì）劃；

（十一）審議年度（dù）財務預（yù）算、決算；

（十二）製（zhì）定信息公開辦法、財務（wù）管理製度、分支機構、代表機構管（guǎn）理辦法、內部矛（máo）盾解決辦法等重要的管理製度；

（十三）決定（dìng）本會負責人和工作人員的考核（hé）及薪酬管理辦法；

（十四）審議活動資金變更（gèng）事項；

（十（shí）五）審議住所（suǒ）變更事項；

（十六）決定其他重大事項（xiàng）。

第二（èr）十七條 理事會與會（huì）員代表大會任期相同，與會員代表大會同時換屆。

第二十八條（tiáo） 理事會會議須有（yǒu）2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理（lǐ）事2/3以上表決通過（guò）方（fāng）能生效。

理事 3 次不出席理事會會議，自動喪失理事資格。

第二十九條 常務理事（shì）由理事會采取無記名投票方式從理事中選舉產生。

負責人由理事會采取無記名投票方式從常務理事中選舉（jǔ）產生。

罷免常務理事、負責（zé）人，須經到會（huì）理（lǐ）事2/3以上投票通過。

第（dì）三十條 選舉常（cháng）務理事、負（fù）責人，按得（dé）票數確定當選人員，但當選的得票數不得低於總票數的  2/3   。

第三十（shí）一條 理事會每年至少召開1次會議，情況特殊的，可采用通（tōng）訊（xùn）形式召開。除（chú）視頻會議外，其他通訊（xùn）形式會議不得決定以下事項（xiàng）：負責人的調整。

第三十二條 經理事長或者（zhě）1/5以上的理事提議，應當召開臨時理事會會議。

理事長不能主持（chí）臨時理事會會議的，由提議召（zhào）集人推舉本會1名（míng）負責人（rén）主持會議。

第三節  常務理事會

第三十三條 本會設立常務（wù）理事會。常（cháng）務理事從理事中選舉產生，人（rén）數不超過理事人數的1/3。在理事會閉會期間，常務理事會行使理事會第一、四（sì）、六、七、八、九、十、十一、十二、十三、十四項的職權（quán），對理事會負責（zé）。

常務理事會與理事（shì）會任期相同，與理事（shì）會同時換屆。

常務理事會會議須有2/3以上常務理事（shì）出席（xí）方能召開，其決議須經到（dào）會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

常務理事 4 次不出席（xí）常務理事會會議（yì），自動喪失常務理事資格。

第三十四條 常務理（lǐ）事會至少每 6 個（gè）月召開1次會議，情況特殊的，可采用通（tōng）訊（xùn）形式召開。

第三十五條 經（jīng）理事長或1/3以上的常務理事提議，應當召開臨時常務理事會會（huì）議。

理事長不（bú）能主持臨時常務理事會（huì）會（huì）議的，由提（tí）議召集（jí）人推舉本會1名負責（zé）人主持會議。

第四（sì）節  負責人

第三十六條 本會負責人包括理事長1名，副（fù）理事長20～38名，秘書長1名。

本（běn）會負責人應當具備下列條件：

（一）堅持中（zhōng）國共產黨領導，擁護中國特色社會主義，堅決執（zhí）行黨的路線、方針、政策，具備良好（hǎo）的政治素質；

（二）遵紀守法（fǎ），勤勉盡（jìn）職，個（gè）人社會信用記錄良好；

（三）具備相應的專業知識、經驗和能力，熟悉行業情況，在（zài）本會業務領域有較大影響；

（四）身體（tǐ）健康，能正常履責，理事長、副理事長（zhǎng）最高任職年齡不超過70周歲，秘書長最高任職年齡不超過65周歲且為專（zhuān）職；

（五）具有完（wán）全民事行為能力；

（六）能夠忠實、勤勉履行職責，維護本會和（hé）會員的合法權益；

（七）未被確認為失信被執行人；

（八）無法（fǎ）律、法（fǎ）規、國（guó）家有關規定不得擔任的其他情形。

理事（shì）長、秘書長不得兼任其他社會團體的理事（shì）長、秘書長，理事長和秘書長不得由同一人兼任。理事長和（hé）秘書長不得為來自同一單位的在職人員，但與本會簽訂勞動合同（tóng）的除外（wài）。負責（zé）人之間不得存在（zài）近親屬關係，且不得為來自同一會員單（dān）位的在職（zhí）人員。

第三十七條 本（běn）會負（fù）責人（rén）任期與理事會相同，連任不超過2屆。因特殊情況需要延長任期的，須經理事會（huì）表決通過，報中央社會工作部（bù）審核同意並報登記管理機關備案。

聘任的秘書長連任（rèn）屆次（cì）不受限（xiàn）製。

第三十八條 理事長為本會法定代表人。

因特殊情況，經理事長推薦、理（lǐ）事會同（tóng）意，報中央社會工作部（bù）審核同意並經登記管理機關批準後，可以由副理事長或秘書（shū）長擔任法定代表人。聘任的（de）秘書長不得擔任（rèn）本會法定代（dài）表人。

法（fǎ）定代表人代表（biǎo）本會簽署有關重要文件。

本會法定代表人不兼任其他社會團體的法定代表人。

第三十九條 擔任法（fǎ）定代表人的負責人被罷免或卸任的，本會應當在按程序決定新的法定代表人後20日內，向中央社會工作部報告，並向登記管理機關申請辦理變更登記。

原（yuán）任法定代表人（rén）不予配合辦理法定代表人變更登記的（de），本（běn）會可根據有效的理事會同意變更的決議，由新的法定代表人簽字，向登記管理機關申請變（biàn）更登記。

第四十條 理事長履行下列職責：

（一）召集和主持會員代表大會、理事（shì）會、常務理事會；

（二）檢（jiǎn）查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；

（三）向會員代表大會、理事會、常務理（lǐ）事會報告（gào）工作。

理事長、法定代表人應每年向理事會述職。

理事長不能履行職責時，由其委托或理事會（或常務理事會）推選（xuǎn）1名副理事長代為履行職（zhí）責。

第四十一條 副理事長、秘書長協助理事長開展工作。

秘書長行使下列職（zhí）責（zé）：

（一）協調各機構開展工作；

（二）主持辦事機構開展日常工作；

（三）提名副秘書長及所屬機構主要負責（zé）人，交理事會或者常務理事會決定；

（四（sì））決（jué）定專職工作人員的聘用；

（五）擬訂年（nián）度（dù）工作報告和工（gōng）作計（jì）劃，報理事會或常務理事會審議；

（六）擬訂年度財務預算、決算報告（gào），報理事會或常務理（lǐ）事會審議；

（七）處理其他日常事務。

第四十二條 會員代表大會、理事會（huì）、常務理事會、監事會會議應當製作會議紀要。形成決議的，應（yīng）當製作書麵決議，理事會、常務理事會、監事會決議同時由出席會議成員確認。會議紀要、會議決議應當以適當方式向會員通報，備會員查詢，並至少（shǎo）保存 30 年。

擬免職負責（zé）人（rén）的，應當在免（miǎn）職決議作出前20日向中央社會工作部報告；新選任負責人的，應（yīng）當在（zài）選任決議作（zuò）出後20日內向中央社會（huì）工（gōng）作部（bù）報告。負責人發生變動的，應當在變動決議作出後30日內報登記管（guǎn）理機（jī）關備案。

理事、常務理事、負責人的變（biàn）動情況（kuàng）應當及時向會員通報、備會員查詢，並（bìng）向社會公開。

第五節  監事會

第四十三條 本（běn）會（huì）設立（lì）監事會，監事（shì）任期與（yǔ）理事任期相同，期滿可以連任。監事會由5名（míng）監事組成。監事會設監事長1名，由監事會推舉產生。監事長和副監事（shì）長最高任職年（nián）齡不超過70周（zhōu）歲，連任不超過2屆。

本會接受並支持委派監事的監督指導。

第（dì）四十四條 監事的選舉和罷免（miǎn）：

（一）由會員代表大會選舉（jǔ）產生；

（二）監（jiān）事的罷免（miǎn）依照其產生程序。

第四（sì）十五條 本會的（de）負責（zé）人（rén）、理事（shì）、常務理事和財務管理人員不得兼任監事。

第四十（shí）六條 監事會行使下列職權：

（一）列（liè）席理事會、常務理事會（huì）會議，並對決議事項提（tí）出質詢或建議；

（二）對理（lǐ）事、常務理事、負責人執行（háng）本會（huì）職務的行為（wéi）進行監督，對嚴重違反本會章程或者會員代表大會決議的人員提（tí）出（chū）罷免建議；

（三）檢（jiǎn）查本會的財務報告，向會員代表大會報告監事會的工作和（hé）提出提案；

（四）對負責（zé）人、理事、常務理事、財務管理（lǐ）人員損害本（běn）會利益的行為，要求其及時予（yǔ）以糾正；

（五）向中（zhōng）央社（shè）會工作（zuò）部、行業管理部門、登記管（guǎn）理機關（guān）以及稅務、會計主管部門反映本會工（gōng）作中存在的問題；

（六）決定其他應由監（jiān）事會審議的事項。

監事會每 6 個月至少（shǎo）召開（kāi）1次會議。監事會會議須有2/3以上監事出席（xí）方能召開，其決議須經到會監（jiān）事1/2以上通過方為（wéi）有（yǒu）效。

第四十七（qī）條（tiáo） 監事應當遵守有關法（fǎ）律、法（fǎ）規和本（běn）章程，忠實、勤勉履行職責。

第（dì）四十八條 監事會可以對本（běn）會開展活動情況進行調查；必要時，可以聘請會計（jì）師事務所等協助其工作。監事會行使（shǐ）職權所必需的費（fèi）用（yòng），由本會承擔。

第六節  分支機構、代表機構

第四十九條 本會可以按照（zhào）國家有關規定在本（běn）會的宗旨和業務範圍內，按照確有工作需要且與本（běn）會管理能力相適應的原則設立分支機構、代（dài）表機構。本會的（de）分支機構依據會員組（zǔ）成特點、業（yè）務範圍的劃分等設立，代表機構依據本會授權在（zài）規定地域內代表本會（huì）開展聯絡、交流、調研活動。本會的分支機（jī）構、代表機（jī）構是本會（huì）的組成部分，不具有法人資格，不得另行（háng）製訂章程，不得發（fā）放任何形式的登（dēng）記證書，按照本章程規定的宗旨和業務（wù）範圍，在本會授權的範圍（wéi）內開展活動（dòng），法律責任由本會承擔。

本會將分支機（jī）構、代表機構設立、變更、終止等信息及時向（xiàng）社（shè）會公開。

第五十條 本會不（bú）設立地域性分支機構，不在分支機構、代表機構下再設（shè）立分支機構、代表機構。

第五十一條（tiáo） 本（běn）會依法設立的分支機構名稱（chēng）應當以“分會”“專業委員會”“工作委員會”“專家委（wěi）員會”“技術委員會”等準確體現其性質和業務領域的字（zì）樣（yàng）結束；代表機構名（míng）稱應當（dāng）以“代表處”“辦事處”“聯絡處”字樣結束。分支機構、代表機構名稱，除（chú）冠以（yǐ）本會名稱外，不得以法人組（zǔ）織名稱命名；在名稱中使用“中國”“全國”“中華”等字詞的，僅限（xiàn）於行（事（shì））業領域限定語。

本會內部（bù）設立的辦事機構名稱，應當以“部”“處”“室”等字樣結束，除冠以本會名稱外，不得以法人組織名稱命名，且區別於分支機構、代（dài）表機構名稱。

第五十二條 分支機構、代表機構負責人的（de）最高任（rèn）職年齡不（bú）得超過70周歲，連任（rèn）不超過2屆。

第五十三條 分支機構、代表機構的（de）財務應當納（nà）入本會法（fǎ）定賬戶（hù）統一管理，全部收支應當納入（rù）本（běn）會財務統一核算。

第五十（shí）四條 本會在（zài）年度工作報告中將分支機構、代表（biǎo）機構（gòu）的有關情況報送登記管理機關。同時（shí），將有（yǒu）關信息及時向社會（huì）公開，自覺接受社會監督（dū）。

第七（qī）節  內部（bù）管理製度和矛盾解決（jué）機製

第五十五條 本會建立各項內部管理製度，完善相關管理規程。建立《會員管理辦法》《會員代表選舉辦法》《會費（fèi）管理（lǐ）辦法》《理事會選舉規程》《會員代表大會選舉規程》《信息公開辦法》《財務（wù）管（guǎn）理製度》《資產管理製度》《內部控製製度》《分支機構、代表機構管理辦法》《內部矛盾解決辦法》等相（xiàng）關（guān）製度（dù）和文件。

第五十六條 本會建立健全證書（shū）、印章、檔案、文件等內部管理製度，並將以上物（wù）品和資（zī）料妥善保管於本會住所，任何單位、個人不得非法侵占。管理（lǐ）人員調動工作或者離（lí）職時，應當與接管人員辦清交接手續。

第五十七條 本會證書、印章（zhāng）遺失時，經理（lǐ）事會2/3以上理事表決通過，在公開發行的報刊上刊登遺失聲明，按規定申請（qǐng）重新製發或（huò）刻製。如被個人非法侵（qīn）占（zhàn），應通過法律途徑要求返還。

第五十八條 本會建立民主協商和內部矛盾解決機製。如發生內部矛盾不能經過協商解決的，可以通過（guò）調（diào）解、訴訟等途徑依法解決。

第五章  資產管理、使用原則

第五十九條 本會收入（rù）來源（yuán）：

（一）會費；

（二（èr））捐贈；

（三（sān））政府資助；

（四）在核準的業務範圍內（nèi）開展活動、提供服務的收（shōu）入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

第（dì）六十條 本會按照國家有關規定（dìng）收取會員會費。

本會（huì）經批準開展評比達（dá）標表彰（zhāng）等活動，不收取任何費用。

第六十一條 本會的收入除用於（yú）與本會有關的、合理的支出外，全部用於本章程規定的業（yè）務範圍。

第六十二條 本會執行（háng）《民間非營利（lì）組織會（huì）計製（zhì）度》，建（jiàn）立（lì）嚴格的財務管理製度，保證會計資料合法、真（zhēn）實、準確、完整。

第六十三條 本會配備具有專業能力的會計人員。會計不得兼任出（chū）納。會計人員應當進行會計核算，實行（háng）會計監督。會計人員調動工作或（huò）者離職時，應（yīng）當與接管人員辦清交接手續。

第六十四條 本會的資（zī）產管理執行國家規定的（de）資產、財務管理製度，接受會員代（dài）表大（dà）會和有關部門的監督。資產來源屬於國家撥款或者社會捐贈、資助的，應當接受審（shěn）計機關的監督（dū），並（bìng）將有關（guān）情況以適當方式向社會公布。

第六十五條 本會（huì）重大資產配置、處置須經過會員（yuán）代（dài）表（biǎo）大會或者（zhě）理（lǐ）事會（huì）（常務理事會）審議。

第六十（shí）六條 理（lǐ）事會（常務理事會）決（jué）議違反法律、法規或本章程規定，致（zhì）使本會（huì）遭受損失的，參與審議的理事（常（cháng）務理事）應（yīng）當承擔（dān）責任。但經證明在表（biǎo）決時反（fǎn）對並記（jì）載於會議記錄的，該理事（常務理事（shì））可免除責任（rèn）。

第六十七條 本會換屆或者（zhě）更換法定代表人之前應當進行（háng）財務審計。

法定代表人在任期間，本會發生違反《社會（huì）團體登記管理條例》和本（běn）章程的行為，法（fǎ）定代表人（rén）應當承擔相關責任。因法定代表人失（shī）職，導致本（běn）會發生違法行（háng）為或造成財產損失的，法定代表人應當承擔個人（rén）責任。

第六（liù）十八條 本會的全部資產及其（qí）增值為本會（huì）所有，任何單位（wèi）、個人不得侵占、私分和挪用，也不得在會員中（zhōng）分配。

第六章  信息公開與信用承諾

第六十九條 本會依（yī）據有關法規政策，履行（háng）信息（xī）公開（kāi）義務，建（jiàn）立信息公開製度，及時（shí）向會員公開負責人名單、年度工作報告、第三方機構出具的報告、會費收支情況以及經理事會研究認為有必要公開的其他（tā）信（xìn）息，及時向社（shè）會公開登記（jì）事項、章程、組織機（jī）構、接受捐贈、信用（yòng）承諾、承接政府轉移或委托（tuō）事項（xiàng）、可提供服務事項（xiàng）及運行情況等信息。

第（dì）七十條 本會建立新聞（wén）發言人製度，經理事會或常務理事會通過，任命（mìng）或指定 2 名負責人作（zuò）為新聞（wén）發言人，就本組織的重要活動、重大事件或熱點問題，通過定期或不定期舉行新聞發布會、吹風會、接受采訪等形（xíng）式主（zhǔ）動回應社（shè）會關切（qiē）。新聞發（fā）布內容應由本（běn）會法定代表人或主要負責人審（shěn）定，確保正確的輿論導（dǎo）向。

第七十一條 本會建立年度報告製度，年度報告（gào）內容及時向社會公開，接受公眾（zhòng）監督。

第七十二條 本會重點圍繞服務內容、服務方式、服務對象和收費標準等建立信用承諾製度，並（bìng）向社會公開（kāi）信用承（chéng）諾內（nèi）容。

第七章  章程（chéng）的修改（gǎi）程序

第（dì）七十三條（tiáo） 對本會章程的修改，由理事會表決通過，提交會員代表大會審議。

第七十四條 本會修改的章程，經會員代表大會到會會員代表2/3以（yǐ）上（shàng）表決通過後，在30日內報（bào）登（dēng）記管理機關核準，並自登記管理機關核準後30日內向社會公開。

第八章  終止程序及終止後的財產處理

第七十五條 本會終止動議由理事會或者常務理事會提出，報會員代表大會表決通過（guò）。

第七十六條 本會終止前，應當依法成立清算組（zǔ）織（zhī），清理（lǐ）債權債務（wù），處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

第七十七條 本會清（qīng）算後（hòu）的剩餘財產，在登（dēng）記管理機關和相關部門的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗（zōng）旨相（xiàng）關（guān）的事業，或者捐（juān）贈給宗旨相近的社會組織。

第七十八條 本會經登記管理機關辦理注銷登記手續後即為終止。

第九章  附則

第（dì）七十九條 本（běn）章（zhāng）程經（jīng）2025年（nián）4月9日第七屆第一次會員代表大會表決通過（guò）。

第八十條 本章（zhāng）程的解釋（shì）權（quán）屬於本會的理事會。

第（dì）八十一條 本章程自登記管理機關核準之日起生效。